【红立方·“区”动力领航赋能发展③】九牧王公司：深耕“五心”党建路厚植动能促发展

2026-10-15 23:46:53

　　编者按：为深入实施新时代“堡垒工程”，持续擦亮提升区域非公党建品牌，泉州经济技术开发区联合中国网推出“红立方·‘区’动力，领航赋能发展”主题宣传，聚焦泉州开发区以高质量党建引领非公企业高质量发展的生动实践。

　　深空蓝与香槟金的东方配色、松弛从容的微廓形设计……在亚洲运动会上，由九牧王打造的“星耀礼服”随中国代表团闪耀亮相。从2018年至今，九牧王与中国奥委会已携手走过整整八年，从“礼服供应商”到“官方赞助商”，变化的是合作深度，不变的是九牧王深耕实业、专注精工的定力。

　　这份定力，根植于九牧王以党建赋能发展的长期实践——以“初心、牧心、匠心、同心、廉心”五心党建特色品牌为引领，串起企业治理、职工关怀、技术创新、社会责任、风险防控等各个方面，切实把组织优势转化为企业发展胜势。公司先后获得全国非公有制企业“双强百佳党组织”、全国模范职工之家、全国工人先锋号、福建省先进基层党组织等荣誉称号。

　　党建是企业可持续发展的有力保障。九牧王于mk体育科技有限公司2003年成立党支部，2006年升格为党委，按照业务板块划分为制造中心、营销中心、行政三个党支部。

　　如何让党建真正融入企业发展？九牧王以机制先行，推行党委班子与经营班子“双向进入、交叉任职”。通过定期召开党企联席会，推动党委班子成员深度参与企业重大经营决策，共同研判破解企业发展难题，实现党企同向、互促共进。

　　同时，九牧王坚持把员工思想教育作为公司发展的重要支撑，建立“一套制度、一次党课、一间读书室、一场座谈会、一批内训师”的“五个一”模式，让党建在融入决策、融入管理的同时更融入思想、融入人心，为企业发展凝聚同心同向的精神力量。

　　牧心者牧天下，九牧王坚持“经营企业先要经营人心”，用心关爱凝聚职工队伍，把企业建成有温度的职工之家。

　　职工的安心，往往从安居开始。早在2002年，九牧王便建成配备空调的员工宿舍楼，推出夫妻宿舍，实现员工拎包入住；在员工和家属上下楼不便时，公司又主动改造宿舍楼，增设外挂电梯。住得安稳，也要过得舒心，公司配套建设健身房、瑜伽室，常态化开展文体活动，落实春节返乡车费报销等暖心福利。为解除职工后顾之忧，公司联合工会打造爱心托育园，聘请幼师提供托育服务，开设暑期职工子女夏令营、篮球兴趣班，全方位关怀员工工作与生活，让广大职工安心工作、快乐生活。

　　秉承“员工事情无小事”的工作理念，九牧王每年召开职工代表大会，持续广泛征集各方意见建议，充分吸纳诉求，推动各项工作提质优化。安装电动车充电桩、引入邻几便利店、配置净水系统……通过这一方式，一系列员工所急所困的问题得到了解决落实。

　　除了生活关怀，九牧王同样重视职工的成长，搭建职工提升平台，开展学历再教育计划。截至目前，已有超600名员工从初中学历提升至大专、本科。“或许不能给员工提供一辈子就业的机会，但一定会让员工拥有一辈子就业的能力”，这是九牧王董事长林聪颖给全体员工的承诺。

　　品质是企业发展的永恒主题。九牧王推行“党建+业务”融合模式，设立党员先锋岗，组建党员攻关小组，让党徽在生产一线闪闪发光。

　　守住品质，更要靠创新突破，九牧王不断把创新触角伸向面料科技、功能研发、跨界融合。针对夏季闷热黏身的穿着痛点，九牧王从专业赛车服的降温技术中获得灵感，将其创新性地应用于日常裤装。由党员骨干带头的研发团队历经半年多的反复试验与工艺改良，面料采用高支纱织造工艺，纤维细度仅为头发丝的八分之一，结合创新的棉织风路结构，成功攻克了“凉感与挺括难以兼顾”的行业难题。

　　党建引领不仅赋能企业日常生产革新，更在重大任务考验中彰显硬核担当。在承接第二十届亚洲运动会“星耀礼服”时，面对运动员分布各地、体型差异大、订单碎片化等考验，公司成立党员攻坚专班，奔赴全国各训练基地上门量体，细致采集每一名运动员的体型数据。秉持精工标准落实一人一版定制，采用分批排产的柔性生产方案，保质保量完成礼服交付任务，以非公企业党建赋能国之重任，用匠心礼服向世界展现中国风采。

　　匠心传承，关键在人。九牧王依托完善的人才培育体系，结合员工兴趣与性格特点，建立技术线、管理线双通道职业发展体系，为员工搭建合适的成长通道。从一线车间员工成长为全国劳模和技术能手的陈随丽认为，“把工作做好光靠自己一个人‘单打独斗’是远远不够的”，她主动扎根生产一线，对新员工开展“传帮带”培训，为九牧王培养出一批批技术能手。

　　企业扎根时代沃土方能拔节生长，“同心”彰显企业回馈社会的责任担当。九牧王党委积极引导企业践行社会责任，倡导崇德向善的企业文化，带动企业主动投身公益慈善事业，在助学兴教、救灾帮扶、环境保护中彰显民企担当。

　　从金秋助学、希望工程，到向灾区捐款捐物……企业常态化向特殊群体、困难家庭、受灾群众伸出援手，积极参与地方公益项目，助力乡村教育、关爱孤独症群体，用实际行动传递企业温度，多年来累计捐资捐物上亿元。凭借扎实的公益实践，九牧王先后获得了“全国劳动关系和谐企业”“中国儿童公益明星企业”等荣誉称号，在回馈社会的过程中不断积攒社会公信力，实现企业发展与社会进步同频共振。

　　在履行社会责任的同时，九牧王积极践行“绿水青山就是金山银山”理念，高度重视环境保护与可持续发展。生产经营全过程，严格遵守环境保护相关法律法规，落实各项环保要求，对生产过程产生的废水、废气、噪声等污染源和污染物进行严格控制和治理，企业先后通过了质量管理体系、环境管理体系、中国环境标志产品、绿色产品、能源管理体系、职业健康安全管理体系等多项认证，以标准化管理筑牢绿色发展根基。

　　清廉，不只是合规底线，更是九牧王长期发展的价值底色。九牧王坚持党建与内部审计联动，把廉洁要求融入企业治理和经营各环节，构建起事前教育、事中管控、事后监督的全链条廉洁防控体系。

　　2015年，九牧王成立企业纪委，联动审计部门搭建线上线下一体化监督网络。线上依托审计预警系统，借助大数据手段实时监测经营风险；线下推行分公司月度巡检，常态化开展终端业务核查，让监督更靠前、更精准。

　　同时，公司持续推动廉洁文化融入日常——开设“廉洁九牧王”微信服务号，开展“廉洁从业”“阳光供应链”“以案说法”等主题教育；组织重点岗位员工“全覆盖”签署入职廉洁承诺书，与供应商签订《廉洁协议》，明确底线家大型企业携手“廉盟”，搭建民营企业和经营管理人员的公共信用信息平台，共建行业诚信体系，涵养阳光职场生态，护航企业持续健康发展。

　　一针一线织就“五星好评”，“五心引领”赋能企业发展。未来，九牧王将持续推动党建优势转化为创新动能与竞争优势，在致力于打造全球最好裤子的道路上奋力奔跑，以高质量党建书写非公企业高质量发展新篇章。（谢丽丽、陈玉明）